Gestión de equipos: cuando más es más

A menudo escuchamos lo de “menos es más”, que suena convincente cuando tenemos pocos recursos, cuando conviene hacer de la necesidad virtud. Pero cuando contamos con los medios, al menos humanos, para generar un equipo potente y capaz, aprovechemos la fuerza que esa unión y vayamos a por todas. Porque, en este caso, más es…

Horario flexible: ¿conquista de libertad soñada o engañifa?

Es fácil definir qué es horario flexible: aquel que no tiene fijados un horario de entrada y de salida y que delega en el trabajador la responsabilidad de elegir según su criterio las franjas del día (o incluso de la semana) en las que quiera realizar sus horas fijadas por contrato. Si su contrato laboral…

Coaching y liderazgo: cómo sacarles el máximo partido

Dos términos que se usan a menudo en reuniones motivacionales, libros de autoayuda y crecimiento personal ligado a la empresa, y que guardan entre sí una estrecha relación. Porque coaching y liderazgo no son lo mismo, pero sí se necesitan y en las sesiones de coaching se habla de potenciar el liderazgo personal. Para evitar…

Adiós a la procrastinación y hola a la buena gestión del tiempo

Si eres de los que tienen varias pestañas abiertas a la vez y no precisamente con la prensa económica o los últimos informes de la CEOE, entonces este artículo te interesa. Porque si bien no podemos rendir al 100% durante toda la jornada laboral, procrastinación no es sinónimo de descanso. Al contrario, dedicar ese tiempo…

Cambio de horario fisioterapeuta – Gimnasio Las Mercedes

Enhorabuena: ¡la semana laboral de cuatro días ha llegado!

En la estación de la Estación del Arte se lee una frase atribuida a Picasso que dice: Todo lo que puedes imaginar es real. Vale, uno puede imaginarse millonario en un resort de Punta Cana y la realidad es bien distinta, pero no estropeemos la belleza de un aforismo con nuestro espíritu aguafiestas. Picasso se…

¿Cuál es la postura correcta al sentarse?

No es descabellado afirmar que pasamos ocho horas tumbados (al dormir), ocho horas en movimiento (el día a día de transportes, ir a la compra, a tomar algo, al gimnasio) y otras ocho horas sentados: en la oficina. Y eso en los mejores casos. Porque a menudo, y por desgracia, las ocho horas del ‘movimiento’…